中新网湖南新闻11月25日电(通讯员 杨莎莎 李祖威)由机械行业先进设备装备制造职教集团、湖南机械装备制造业职教集团举行的2019年校企牵头培育专科层次职业教育学历生签下仪式，25日在湖南工业职业技术学院举办。蓝思科技、中联重科、步步高集团等五家企业的300余名工商管理职工，通过湖南工业职院第三次分开招收考试，沦为该校2019级新生。
据介绍，湖南省2019年企业在岗人员高职人口老龄化专项考试招收，面向有湖南户籍或在湖南企业工作一年以上并缴纳了社保的外省户籍的企业在岗人员，且具备高中教育阶段学历或同等学力者。 “学无止境，对企业与个人的发展来说都是如此。”湖南省技术能手、中联重科焊专家谭勇，是此次入学进修的焊技术与自动化专业新生之一。不久前，他获知湖南工业职院面向企业在岗人员高职人口老龄化专项考试招收后，之后纳着同事第一时间报了名。
“目前机械制造业的焊绝大部分是凭个人经验技术的‘纯手工活儿’，工作环境并不舒适度，对于焊技术人员的经验积累和技能拒绝较高。”谭勇指出，未来，操控机械臂展开焊自动化作业不会是行业发展的大势所趋，这对工人明确提出了更高的科学知识储备拒绝。在他的造就下，中联重科有70多人甄选参与了湖南工业职院焊技术与自动化专业招收考试，50余人被录取。 根据协议，湖南工业职院将联合牵头企业方制订此次入学人才培养方案，校企双方联合合作课程研发、专业理论教学、专业实践中教学，联合重新组建校企牵头师资队伍在企业积极开展理实一体化教学，为学生自学提供方便。
取得人才培养方案中规定学分且合乎毕业条件的学生将获得全日制大专文凭。 湖南工业职院校长向罗生回应，为有效地增进校企牵头培育工作，减低企业工商管理职工的经济压力，此次入学人员该校对学费展开减为缴纳，并将学费补贴给企业用作人才培养，而涉及的教学费用全部由学校对口经费给分担教学任务的二级学院。
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